Le dispositif des assistants spécialistes partagés bénéficient à deux établissements partenaires (CHU/CH) sur un projet médical partagé durant deux années consécutives, pour la période du 1er novembre 2018 au 31 octobre 2020.
Objectifs du dispositif
Le dispositif a pour objectif de :
- permettre prioritairement aux titulaires d’un DES de bénéficier d’un post-internat pour finaliser une formation complémentaire initiée pendant l’internat
- consolider les compétences
- favoriser l’exercice dans des établissements périphériques avec un temps partagé avec un CHU, fidéliser les jeunes
Spécialités médicales concernées
Sont concernés, les spécialités cliniques prioritaires non exclusives :
- spécialités chirurgicales,
- anesthésie-réanimation,
- radiodiagnostic-imagerie médicale,
- gynécologie obstétrique,
- oncologie,
- anatomo-pathologie,
- médecine d’urgence.
Quotité de travail
Les quotités de travail sont laissées à l’appréciation des établissements de santé partenaires.
Rémunération
La rémunération correspond à la rémunération annuelle brute d’un assistant spécialisé de 1ere et 2ème année avec Majoration de 40% DOM.
La prise en charge de la rémunération par L’ARS est de 100%. Elle correspond à la durée du contrat de travail de l’ASP.
Perspectives d’exercice
L’ARS soutient les établissements de santé qui encouragent à proposer aux ASP des postes pérennes : critère entrant dans le cadre de la procédure de sélection des dossiers de candidature.
Les internes achevant leur formation à l’issue du semestre d’octobre 2018 ou de mai 2019 peuvent déposer leur dossier de candidature auprès de l'ARS.
ARS
2 bis, avenue Georges Brassens - CS 61002
97743- Saint Denis CEDEX 9
Calendrier
La date limite de réception des dossiers de candidature, est fixée au 15 mai 2018 à 16h00.
La commission de sélection se tiendra le 14 juin 2018.
